如何举报领导对下属的打击报复？

您可以向有关部门举报领导的打击报复行为。依据《中华人民共和国监察法》等，政法部门将依法处理，情节严重者将追刑责。若不及时处理，可能导致工作环境恶化，员工权益受损，甚至引发更多违法行为。
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举报领导打击报复，可这样做：1.收集证据，如邮件、聊天记录等；2.向纪检监察或上级部门提交书面举报，附上证据；3.如遭遇报复，立即记录并再次举报，必要时寻求法律援助；4.保持冷静，避免正面冲突，确保自身安全。
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举报领导打击报复的常见方式有向纪检监察、人事或上级部门反映。选择时应考虑部门权威性与举报内容的匹配度，确保举报有效并得到保护。